孙连平的空间

你好，如果合同约定的试用期过了，就是正式员工，与是否办理转正手续无关。 如果单位变更合同约定的工作内容与岗位，你可以同意，也可以拒绝，如拒绝可以选择继续履行原合同，也可以选择解除，单位需要支付你经济实偿金。